Toute entreprise de notre filière comprenant plus d’un salarié est tenue de disposer du classeur de la convention collective de la confiserie, chocolaterie biscuiterie (détaillants et détaillants fabricants) à jour.
Le classeur de la Convention Collective 1286 Édition 2017 (brochure 3224) est disponible.
La Confédération propose ainsi un tarif préférentiel à destination de ses adhérents, à 45 € TTC au lieu de 90€. N’hésitez pas à nous contacter dès maintenant afin d’obtenir ce document !
LEGIFRANCE
GRILLES DES SALAIRES
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- Grille des salaires 2019
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Santé
- Avenant 13 à l’avenant 15 – Frais de santé
- Avenant 12 à l’avenant 15 – Frais de Santé
- Avenant 11 à l’avenant 15 – Frais de Santé
- Avenant 10 à l’avenant 15 – Frais de santé
- Avenant 9 à l’avenant 15 – Frais de santé
- Avenant 8 à l’avenant 15 – Frais de santé
- Avenant 7 à l’avenant 15 – Frais de santé
- Avenant 6 à l’avenant 15 – Frais de santé
- Avenant 12 à l’avenant 15 – Frais de Santé
- Avenant 4 à l’avenant 15 – Frais de santé
Prévoyance
- Avenant 3 à l’avenant 18 – Prévoyance
- Avenant 2bis à l’avenant 18 – Prévoyance
- Avenant 2 à l’avenant 18 – Prévoyance
- Avenant 1 à l’avenant 18 – Prévoyance
- Avenant 18 – Prévoyance
IDR
- Avenant 3 à l’avenant 19 – IDR
- Avenant 2 à l’avenant 19 – IDR
- Avenant 1 à l’avenant 19 – IDR
- Avenant 19 – IDR
CHAPITRE III – Congés payés – Maladie – Accident
Annexe II – Classification
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PROTECTION SOCIALE AVEC AG2R LA MONDIALE
Depuis la mise en place de votre Convention Collective Nationale en 1984, les partenaires sociaux de votre Branche se sont attachés à construire progressivement des régimes de protection sociale performants pour les salariés qui travaillent dans les entreprises de la confiserie , chocolaterie et biscuiterie.
CONSEIL JURIDIQUE
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